バーンアウトボットは、チームでの燃え尽き症候群に対処するための洞察、アクションプラン、および提案を表面化します。RECはチームの行動に基づいています(ノイズの多い調査ではありません)。ユーザーは、仕事の持続可能性について分析を取得します。